In 4 snelle stappen capaciteit op orde

Vrijblijvende aanvraag

Doe op elk moment vrijblijvend een aanvraag. Wij nemen de aanvraag dezelfde dag nog met jou door.

Werving en selectie

Je ontvangt unieke Medigo profielen per mail waaruit je een weloverwogen keuze kunt maken.

Kennismaken op locatie

De kandidaat is na een positieve kennismaking direct inzetbaar binnen jouw zorgorganisatie.

Volledig ontlast

Wij verzorgen onboarding, contracten en uitbetaling.

Start direct!
Huisartsenpraktijk / GZC Lab / Diagnostisch centrum Buiten de zorg GGZ Arbodienst GGD / Overheid Revalidatie Apotheek 1e-lijns zorggroep Ziekenhuis / ZBC Huisartsenpost Onderzoek VVT

Ondersteuning reguliere zorg

Jouw werknemers hebben het zwaar. Met de inzet van onze medisch studenten kun jij de werkdruk verlagen en het werkplezier verhogen. Bedenk eens wat dat met je werknemers, met jou én vooral met je patiënten doet?! Vele tevreden opdrachtgevers in de zorg gingen je al voor. Neem daarom meteen contact met ons op. Dan zorgen wij voor de juiste medisch student op de juiste plek. Klik in de cloud hiernaast op jouw instelling en bekijk wat wij allemaal voor jou kunnen betekenen.

Staat jouw zorginstelling er niet bij? Geen punt, wij kunnen je zeker helpen. Neem contact met ons op en laat weten wat jouw wensen zijn.

Zorg & ICT projecten

Naast ondersteuning van reguliere zorg hebben wij ook veel ervaring en expertise met hulp bij tijdelijke en specifieke medische data en registratie projecten aan de achterkant van de zorg. Wil je daar (ook) meer over weten?

Lees meer

Voordelen inzet Medigo studenten

Medische kennis

Tijdens de medische studie (WO/HBO) doen onze kandidaten uitgebreide medische kennis op en ontwikkelen zij een skala aan klinische vaardigheden. Daarbij zijn zij in staat om op professionele wijze te communiceren met zowel patiënt als zorgprofessional.

Snelle inwerktijd

Door de steile leercurve van onze kandidaten wordt het vaste personeel niet lang in beslag wordt voor het inwerktraject. Ze zijn handig en ervaren met digitale zorgsystemen en applicaties en maken zich medische instructies en protocollen snel eigen.

Intrinsieke motivatie

Onze kandidaten hebben de ambitie om snel stappen te maken in de zorgsector. Ook zijn ze vaak al bekend met de werkzaamheden door stages en relevante (bij)banen en zien zij de waarde en het belang in van het opbouwen van een medisch netwerk.

Flexibel beschikbaar

Tijdens roostervrije perioden, wachttijd en overbruggingsperioden zijn onze kandidaten flexibel beschikbaar. Zij zijn dan ook een perfecte oplossing voor capaciteitsproblemen i.v.m. piek, ziek en specifieke tijdelijke projecten.

Dien een aanvraag in
Uitzendtarief

Bereken jouw uitzendtarief!

Benieuwd wat het inhuren van een Medigo medisch student voor jouw zorginstelling kost? Vul binnen 2 minuten het formulier in en ontvang direct een uitzendtarief op maat.

Jouw informatie aanvraag is verstuurd

Je ontvangt binnen één werkdag een indicatie van ons uitzendtarief op maat via de mail. Uiteraard neemt onze accountmanager graag contact met je op om de aanvraag verder te bespreken.

Laden...
Afgestudeerd

Een (bijna) afgestudeerde student zelf in dienst nemen?

Uiteraard is dit mogelijk! Naast volledige flexibiliteit geeft Medigo haar opdrachtgevers ook de mogelijkheid voor een meer structurele oplossing. Ideaal als je op zoek bent naar afgestudeerd talent en graag medische young professionals aan je wilt binden.

Heb je ook behoefte aan een hele positieve klantervaring?

Dien een aanvraag in

Wij hebben als clinical research organisatie voor een aantal maanden artsen nodig die ingezet kunnen worden bij het uitvoeren van medisch-wetenschappelijke onderzoeken. De artsen die door Medigo geleverd zijn leveren goede kwaliteit van werk, zijn gemotiveerd en doen zelf ook veel nieuwe indrukken en werkervaring op. Medigo kon kort naar mijn verzoek enkele profielen van beschikbare artsen overleggen. Wij hebben de artsen geïnterviewd, goedgekeurd en ze konden direct starten.

Wij hadden snel extra handjes nodig om een grote administratieve klus te klaren. Intern waren er niet genoeg handen beschikbaar om dat op tijd te doen. We hebben heel snel de inzet van drie studenten van Medigo kunnen realiseren. Wij zijn zeer tevreden over de kwaliteit van de inzet van de medisch studenten van Medigo. Niet alleen hebben zij goed resultaat afgeleverd en zorgvuldig gewerkt, het waren ook fijne collega's om mee samen te werken. Door de inzet van de studenten van Medigo hebben wij alle werkzaamheden op tijd afgekregen. Wij hebben goed contact gehad met Medigo en konden altijd bij hen terecht met vragen.

De reden dat wij Medigo regelmatig inschakelen is het tekort aan verpleegkundigen door het hele land. Wij zijn zeer tevreden over de dienstverlening van Medigo; vriendelijk, snel en accuraat!

Veelgestelde vragen

Welke CAO hanteert Medigo?

Medigo hanteert de CAO NBBU, daarnaast wordt rekening gehouden met de mogelijke CAO waaronder de opdrachtgever valt. Dit onder meer in verband met de inlenersbeloning. Valt een opdrachtgever niet onder een CAO, maar hanteert deze een eigen bedrijfsregeling, dan wordt deze samen met de CAO NBBU aangehouden.

Wat wordt bedoeld met de inlenersbeloning?

De inlenersbeloning is de geldende beloning van medewerkers in dienst van de opdrachtgever, werkzaam in een gelijke of gelijkwaardige functie als de uitzendkracht. De toepassing van de inlenersbeloning is gebaseerd op de geldende CAO en informatie verstrekt door de opdrachtgever. Uiteraard adviseren wij hierin.

Is de samenwerkingsovereenkomst vrijblijvend?

Medigo hanteert een flexibele samenwerkingsovereenkomst zonder einddatum. Dat betekent dat wij direct en/of in de toekomst voor de opdrachtgever aan de slag kunnen gaan. De samenwerkingsovereenkomst is uiteraard slechts geldig/relevant indien besloten wordt daadwerkelijk samen te werken en wanneer er kandidaten van Medigo aan het werk gaan. Er zijn geen verdere verplichtingen aan verbonden.

Hoelang duurt het voordat een kandidaat geworven is en aan het werk kan?

Medigo is gewend om zeer snel geschikte kandidaten te leveren en te onboarden. Dit is al mogelijk binnen een paar werkdagen. Om onze kwaliteit te garanderen, nemen wij geen spoedaanvragen aan voor dezelfde dag of de volgende werkdag. Uiteraard ligt het aan verschillende aspecten hoe snel wij de juiste kandidaat hebben gevonden, zoals regio, locatie, duur van de opdracht en vacature-eisen.

Wat kan ik na mijn aanvraag verwachten?

Na de intake ontvang je een bevestigingsmail, met daarin het Medigo uurtarief. Vanaf dat moment gaan wij in ons kandidatenbestand op zoek naar geschikte kandidaten. Tijdens dit proces houden wij de opdrachtgever op de hoogte van de vorderingen. Jullie ontvangen per mail de door Medigo voorgeselecteerde profielen waarna er de mogelijkheid is om een (telefonische) kennismaking in te plannen met de kandidaat of kandidaten, voordat een definitieve keuze wordt gemaakt. Uiteraard wordt er pas gefactureerd vanaf het moment dat de kandidaat of kandidaten aan de slag gaan en de gewerkte uren door de opdrachtgever geaccordeerd zijn.

Betaal ik als opdrachtgever de reiskosten voor de kandidaat?

Medigo werkt met studenten die vaak in bezit zijn van een OV jaarkaart. We houden hier met het matchen zeker rekening mee. Werkt de kandidaat in uren dat de kaart niet geldig is, dan betaalt de opdrachtgever de reiskosten. Ook als de kandidaat voor zijn of haar werk reist met de auto, worden deze kosten gedeclareerd aan de opdrachtgever. Uiteraard gaat dit allemaal in overleg.

Wanneer krijgt de kandidaat uitbetaald en ontvangt de opdrachtgever de factuur?

Medigo betaalt haar kandidaten tweewekelijks uit. Het betreft alle gewerkte uren, waarvan de urenbriefjes door de opdrachtgever zijn geaccordeerd. Op hetzelfde moment versturen we ook de factuur naar de opdrachtgever. Deze heeft een vooraf overeengekomen betaaltermijn van 14 of 30 dagen. Heb je als opdrachtgever een specifieke kostenplaats die we dienen te benoemen op de factuur, geef het ons door. We houden daar zeker rekening mee.

Hi! Heb je een vraag of wil je meer informatie? Neem gerust contact op.
Emma