GGD / Overheid

Bij Medigo werken we volledig op basis van no cure, no pay. Dat betekent dat zowel het indienen van een aanvraag als de werving, selectie en kwalificatie van kandidaten 100% vrijblijvend is. Pas wanneer een kandidaat daadwerkelijk via Medigo aan het werk gaat én de gewerkte uren zijn goedgekeurd door jullie, brengen wij kosten in rekening. Je loopt dus geen enkel financieel risico in het voortraject. 

Wij hanteren geen standaard uurtarief. Het tarief is afhankelijk van verschillende factoren zoals de functie, het salarisniveau, de contractvorm en de duur van de uitzending. Het uurtarief dat de kandidaat ontvangt is een all-in tarief. Dit betekent dat het is opgebouwd uit het bruto-uurloon van de kandidaat, inclusief reserveringen voor vakantiegeld, bovenwettelijke vakantiedagen, kort verzuim, pensioenpremie, sociale premies, loondoorbetaling bij ziekte en alle wettelijke afdrachten. 

Let op: reiskostenvergoeding valt buiten dit all-in tarief en wordt apart verwerkt, indien van toepassing. 

Je ontvangt uitsluitend een factuur voor de daadwerkelijk gewerkte en goedgekeurde uren. Bij ziekte of verlof van de uitzendkracht neemt Medigo de loondoorbetaling voor haar rekening. 

Meer weten of direct je tarief berekenen? Ga naar https://medigo.nl/zorginstelling#calculator

Nee. Medigo verzorgt niet alleen de werving en selectie van kandidaten, maar neemt ook het volledige juridisch werkgeverschap op zich. Dit betekent dat kandidaten bij ons in dienst komen met een uitzendcontract. Jij profiteert daardoor van maximale flexibiliteit zonder administratieve lasten of werkgeversverplichtingen. 

Wij regelen de volledige salarisadministratie, contractbeheer en loondoorbetaling bij ziekte. Ook dragen wij alle werkgeversrisico’s, van verzuim tot aan pensioenafdracht. 

Daarnaast is Medigo NEN 4400-1 gecertificeerd en aangesloten bij de Stichting Normering Arbeid (SNA), wat betekent dat we voldoen aan de hoogste normen voor betrouwbaarheid en naleving van wet- en regelgeving. Zo kun jij met een gerust hart focussen op de zorg, terwijl wij de rest regelen. 

Onze medische studenten zijn breed inzetbaar binnen de publieke gezondheidszorg. Denk aan vaccineren, jeugdgezondheidsonderzoeken, bron- en contactonderzoek, preventieve gezondheidschecks en medische administratie. Ook ondersteunen ze bij bloedafname, doktersassistentie en publieke gezondheidsprojecten. De werkzaamheden stemmen we af op hun opleiding, ervaring en bekwaamheid.

Medische studenten kunnen onder bepaalde voorwaarden vaccinaties toedienen en andere medische handelingen uitvoeren, zoals bloedafname en bemonstering. Dit is afhankelijk van hun bevoegdheid, bekwaamheid en de geldende wet- en regelgeving. Waar nodig werken zij in opdracht van en onder toezicht van een bevoegde zorgprofessional. Zo sluit hun inzet aan op de medische protocollen en kwaliteitseisen van jouw organisatie.

Medigo beschikt over een actieve talentpool van medische studenten en afgestudeerden op HBO- en WO-niveau. Via het Medigo® Plus Profiel selecteren we kandidaten op relevante medische kennis, vaardigheden en werkervaring. Hierdoor kunnen we snel schakelen bij personeelstekorten, ziekte of onverwachte drukte. De exacte inzettermijn hangt af van de benodigde kwalificaties, locatie en beschikbaarheid.